Identifier les obligations et les responsabilités
Objectif pédagogique :
Prévention et responsabilité des différents acteurs.
Se repérer dans les textes
• Election, composition
• Rôle en matière de prévention
• Rédiger ou formaliser le règlement intérieur
• Crédits d’heures, formation, moyens matériels...
• Préparer les rapports et les bilans obligatoires (Dont DU)
• Examiner le droit d’alerte et les conditions de recours
à un expert
• Fixer les dates de réunions et convoquer
• Fixer l’ordre du jour avec le secrétaire
• Gérer les délibérations, vote et avis des comités
• Le procès-verbal et sa diffusion
• Animer les débats et faire procéder au vote
• Identifier les missions permanentes, occasionnelles
• Informer le CHSCT en temps utile
• Consulter le comité : quand, comment, sur quels projets ?
• Intervenir efficacement dans les enquêtes et inspections
• Limiter les risques de délit d’entrave
• Associer le CHSCT dans cette démarche
• Utiliser les réunions du CHSCT comme outil de prévention
• Prioriser des choix en matière de prévention
• Mettre en place un plan d’action triennal
De 4 à 10 personnes
Contactez nous directement au 02 97 57 27 14 afin d’étudier ensemble les possibilités de suivre cette formation.
Méthodes et modalités d’évaluation
Etude de cas, exercices de mise en situation sous forme de jeux de rôle.
Plusieurs temps d’évaluation sont prévus : Une supervision des pratiques de chaque stagiaire pendant la formation, et en fin de formation une fiche individuelle d’évaluation sera remplie par chacun des stagiaires.